材料帝國 第四百七十二章 你的地盤我做主
通個電話？
林頓有些詫異，他拿過秦海遞上來的第一張名片，漫不經心地看了一眼，臉上的表情立馬就僵住了。
“莫迪肯先生！”林頓的聲音有些顫抖。
莫迪肯并不是什么很常見的姓氏，林頓知道的莫迪肯只有一個，那就是美國唐納音樂器材公司的總裁莫迪肯，秦海給他的名片上也明確地寫著這個頭銜，證明林頓的記憶并沒有什么差錯。
林頓非常清楚地知道，唐納公司去年不知道從哪獲得了一種神奇的耳機振膜，能夠把耳機的聲音還原能力提高一倍以上，從而在短短幾個月時間里就占據了全球高端耳機市場的半壁江山，賺了無數白花花的銀子。發財之后，莫迪肯干的一件事就是兼并了美國老牌音響器材公司英格利斯，隨后又以英格利斯的名義，在中國東遠建立了這家英格利斯（硯北）公司。
換句話說，莫迪肯就是林頓的老板的老板，是林頓現在管理的這家公司的最高層領導。以林頓的身份，根本連見到莫迪肯的機會都沒有，可是現在，莫迪肯～萬～書～吧～小說.aub.cm的名片卻從一位中國官員的口袋里被掏了出來，而且像扔廢紙片一樣，扔到了他的面前。
“秦先生，你認識莫迪肯先生？”林頓的態度一下子變得溫和起來，臉上的疙瘩看上去也像是被撫平了，暗紅暗紅的，煞是好看。
秦海微微一笑，說道：“你問問他，不就清楚了？”
“莫迪肯先生是我們集團的總裁，我直接給他打電話……恐怕有些不合適。”林頓為難地說道。
秦海道：“無妨，你就說是我讓你打的，他不會怪罪你的。”
“……好吧。”林頓被秦海的自信打敗了。看秦海的打扮，應該不像是騙子吧，這張莫迪肯的名片，十有八九是真實的。而作為一個擁有莫迪肯名片的人，林頓是不敢隨便質疑的。
“我們公司的長途電話是在隔壁房間，我去去就來。二位先生請稍候。”林頓抱歉地笑著，對田慶松和秦海說道。
“你去吧，我們可以稍等一會。”秦海牛烘烘地說道。
林頓叫來女秘書，讓她趕緊給二人把白開水換成咖啡，又送上兩小碟小茶點，這才鉆到隔壁房間去了。
“怎么，秦組長，你認識他們公司的人？”田慶松多少有些英語底子，把秦海與林頓的對話聽了個大概。知道林頓為什么離開。他心里覺得好生震撼，這個小年輕真是能量巨大，連美國人都能夠認識，這是什么來頭啊。
秦海笑道：“我早就打聽過這家英格利斯公司了，他們是專業生產音響器材的，他們的產品里有幾種關鍵材料是我們大秦集團下屬的企業生產的，我捏著他們的命根子呢，你說他敢跟我炸刺嗎？”
“原來是這樣。你怎么不早說啊！”田慶松這才恍然大悟，原來秦海并不是一味的莽撞。他手里有著底牌呢。捏著人家的命根子，這件事怎么想怎么透著幾分猥瑣，看不出來，這個秦海還喜歡這樣的調調呢……
在另一個屋子里，林頓正在焦急地往美國打著長途電話。他不敢直接給莫迪肯打電話，而是先把電話打到了英格利斯美國總部的負責人那里。先向他求證一遍這個問題，然后再決定是否聯絡莫迪肯。
由于時差的關系，美國現在已經是晚上了，林頓只能把電話打到了老板道金斯的家里。道金斯乍一接到電話的時候，語氣里還頗有一些惱火。及至聽說有一個自稱中國大秦集團董事長的人拿出了一張莫迪肯的名片，道金斯才意識到問題嚴重了。
“我們用的音響振膜，正是中國大秦集團提供的。唐納公司是大秦集團唯一的振膜代理商，而且也是憑借這種振膜而起家的。如果這位秦先生的身份是真實的，那他肯定與莫迪肯先生有著密切的關系。”道金斯在電話里向林頓分析道。
“道金斯先生，那我該怎么辦？”林頓問道。
“你先不要急，穩住他們，我想辦法和莫迪肯先生聯系上。”道金斯說道。
也不知道道金斯用了什么辦法，終于把莫迪肯給聯系上了。莫迪肯一聽說是秦海讓人打電話聯系他，馬上就吩咐道金斯叫林頓直接與他通話。
“秦董事長對你提出了什么要求？”電話一接通，莫迪肯便毫不客氣地向林頓問道。
“他希望我們公司接收一批人到公司工作。”林頓怯生生地答道。
“這樣的事情你還不能做主嗎！”莫迪肯斥道，“秦董事長是我們公司最重要的合作伙伴，對于他的任何要求，公司都必須無條件地予以滿足！”
“是！”林頓的心里羊駝狂奔，這都是什么事啊！
“還有，你對秦董事長必須絕對尊重，不能有任何怠慢之處。”莫迪肯又交代道。
“明白，我一定絕對尊重他。”林頓應道。
“他現在還在公司嗎？如果他方便的話，請他來接電話。”莫迪肯的語氣變得溫柔起來，林頓知道，這溫柔不是對他來的，而是對秦海來的。
秦海隨著林頓來到了隔壁房間，接起電話，剛說了一聲“hello”，林頓就聽到從聽筒里傳來一陣爽朗的笑聲，震得林頓的耳膜都有些發顫。
“秦先生，你怎么和什么海軍聯系上了？我可不希望像你這樣一位天才的企業家變成了一位軍人。”莫迪肯說道。
“我只是來幫助他們解決一些鋼材研究方面的技術問題罷了。”秦海笑著答道，“莫迪肯先生，我們集團研制的音箱材料，市場反映如何？”
“非常好，專家們評價說，這種仿木質高分子材料的效果，超過了迄今為止業內使用過的所有品種的木材。尤其是低音音箱的效果，簡直是可以用神奇來描述。”莫迪肯眉飛色舞地說道。
在過去一年里，大秦集團下屬的浦江音響材料公司采用滾動式投入的方法，把前期成果的利潤用于新材料的研究，先后推出了音箱振膜、音箱外壁材料、金屬音頻線等多種新材料，都達到了世界領先水平。依托這些材料，唐納公司生產的音響器材在市場上風靡一時，讓莫迪肯掙到了上億美元的利潤。飲水思源，莫迪肯哪敢怠慢秦海這位中國財神爺。
兩個人又說笑了幾句，秦海掛了電話，扭頭再看站在一旁的林頓，發現對方已經有些凌亂了。他笑了笑，說道：“林頓先生，咱們回辦公室去談吧。”
“好的好的，秦先生，你請。”林頓半躬著身子，向秦海說道。
回到辦公室之后，林頓再也不敢在辦公桌后面坐著了，他搬了個凳子，與秦海、田慶松坐在一起，然后說道：“秦先生，田先生，你們有什么要求，就盡管提出來吧。莫迪肯先生已經交代過了，對于秦先生的一切要求，我們都會盡量滿足。”
秦海笑著扭頭去看田慶松，田慶松強壓著心里的震撼感覺，組織著自己知道的英文詞匯，對林頓說道：“林頓先生，我們所有30位左右的職工家屬，希望能夠到貴公司工作，不知道貴公司能否接收。”
秦海原來的意思，只是把那22家有子女上中學的職工的家屬介紹進來，但田慶松看到林頓如此謙恭，正是可以賺便宜的時候，豈有不趁火打劫之理。一張嘴，就把指標又加上了8個。
“完全可以。”林頓這回沒有再打磕絆，滿口應承下來。
“她們的待遇，是不是和其他的職工一樣？”田慶松又問道。
林頓道：“根據她們能力的不同，我們會把她們安排在不同的崗位，而待遇是和崗位掛鉤的……不過，田先生不用擔心，貴所的家屬，我們一定會盡量安排在比較好的崗位，保證會讓她們滿意的。”
“如果是這樣，那我就代表我們所的職工感謝林頓先生了。”田慶松由衷地說道，不管林頓是因為什么原因而如此爽快，田慶松都必須向林頓表示感謝。能夠拿到30個外企的工作名額，這比那15個硯北二中的入學名額更具有轟動效果。身為外企職員，本身就有了蔭護子女進入硯北二中的資格，同時還有比她們的丈夫高出至少兩倍的收入，這樣的機會簡直就是天上掉下來的大蛋糕啊。
“秦先生，你有什么意見？”林頓又對秦海問道。
秦海笑道：“非常感謝林頓先生的大力援助。不過，這30名家屬，只是第一批，后面可能還會有更多的家屬需要麻煩林頓先生幫忙安置，屆時林頓先生請不要推辭。”
“這……”林頓神經再結實，也有些不敢答應了，硯北的英格利斯公司規模并不大，每年需要新增的職工人數是有限的，而且有些崗位需要的也不是這種年齡大、學歷低的普通藍領。如果招收太多的這類職工，他這個公司就別想干下去了。
“你放心，到時候我會讓莫迪肯先生加大對硯北公司的投資的。”秦海笑著給林頓吃了一顆定心丸。
“那就太感謝秦先生了。”
這一回，輪到林頓向秦海表示感謝了。如果美國那邊能夠加大對硯北的投資，林頓再多招收一些33所的家屬又有何妨？投資多了，公司的地位就高了，自己手上能夠支配的資源也多了，誰不想當一個大公司的經理呢？(
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