美夢時代 第三零零九章 技術儲備
仙女公司的顯示屏技術，在得到了夏普的液晶面板專利，以及和三星、夏普聯合成立研發組之后，就得到了極大的飛躍。
dreampadmini的2k屏幕，分辨度已經高達1980x960，像素密度390ppi，這就是2k屏幕的標準。
在其它的公司都沒有達到1080分辨率的時候，dreampadmini就率先進入了2k時代，這不能不說仙女公司又一次拔高了技術的高度，給智能電子產品豎立了一個新的標桿。
可仙女公司并沒有滿足，如今，在聯合研發的情況下，又已經開始試著研發4k顯示屏技術了。
從以前的功能手機來說，發展到了一定的階段，更新換代的速度非常快。
國外手機就是靠著不斷的有更新換代，不斷的有技術的革新，直接把當年如火如荼的華國手機打得灰飛煙滅的。
當年的波導、熊貓、夏新、科健等等紅遍半邊天的手機，現在早就已經進入了歷史。
原因就在于他們沒有什么技術儲備，無論從外觀還是性能上面，都不足以支持他們的迅速推陳出新。
他們看著國外廠商不斷的推出新手機，自己也忙慌慌的的推出新手機，但功能、外觀、通話質量等等，根本就沒辦法讓人滿意，所以短短一兩年就先后黯然的退出了市場。
前事不忘，后事之師。
蕭奇做智能手機之前，就已經看清楚了這一點，所以他一年投入上千億美金的巨額資金，進行技術的研發和創新。
液晶屏幕自然是非常花錢的一個項目。
別的不說，蕭奇2007年從三星那里買到的oled技術，也就是可折疊屏幕的技術之后，連續三年在上面花費了二十多億美金的資金，都還是沒有獲得成功，這可真的是燒錢燒到讓人心疼的地步了。
但面對這一切的困難，蕭奇從來沒有說放棄，一次次的總結經驗，一次次的購買研發技術，一次次的招募更好的技術人員……這些都是不斷的在努力。
花錢不怕，燒錢也不怕，最怕就是遇到困難灰心喪氣。
只要不斷的去總結經驗，繼續努力，那遲早就會有成功的一天。
更何況實驗室也不是一點進步都沒有，至少在折疊部分的電流融合度上面，已經有了很大的提升，現在差的就是臨門一腳。
現在的話，連手機裝備2k屏幕，都還差了一些火候，但這并不妨礙蕭奇讓實驗室開始往更高檔次的4k屏幕發展。
4k的超高清屏幕分辨率，應該是達到3840x2160才算匹配，而這就要求在不到6英寸的液晶屏幕空間里面，塞入690萬個像素，像素密度高達800ppi左右，這可謂是艱難之極的任務。
最大的難題就是怎么讓這么多的像素按照規矩排列，使得信號像素能更完美的呈現在人們眼前。
雖然有些人說起，在6英寸以下的液晶屏幕里面，無論你是2k還是4k，其實和1080p都沒有太大的差別。
但看過具體超高清顯微鏡下顯示的屏幕像素密度的蕭奇，知道這些液晶屏幕的檔次和技術，都是完全不一樣的。
是不是沒有差別，要你拿在手里比較了，使用了，才會知道。
比如很簡單的一點，以后的3d電影就是成了主流，而如果你用1080p的手機去看3d電影，即使你的屏幕支持3d播放，但圖像也會出現扭曲，在快到一定程度上的時候，就會卡頓和模糊，非常的不爽。
但4k的液晶屏就不一樣，因為它的像素密度能很好的契合液晶屏幕，所以在3d播放的時候，它就能更好的反映出效果來。
再比如說，以后的手機會朝著集成放映機的方向發展，通過手機放映到墻壁上的畫面，如果像素太低的話，當放大到40、50英寸以上的話，就會形成顆粒化甚至馬賽克化，這樣的話，也是沒有很好的觀影體驗的。
因此，高像素的液晶屏幕，是非常有必要的。
絕不能因為別人說在小尺寸的手機上沒有用處，就傻乎乎的不去研發，拿著現在的本錢吃飯。
等到人家悄悄的拿出了2k、4k的液晶屏幕，那時候才會傻了眼。
別說是4k，就算是8k的像素分辨率，仙女實驗室也是一定要去做的。
蕭奇買了那么多的專利，請了那么多的專家，甚至費盡心思和李健熙一起，把夏普給弄到了手里，也就是為了這個原因。
說起來，智能電子的競爭，真的比功能手機都要激烈許多。
電腦的分辨率，幾十年的時間都沒有超過2k，但智能電子出來才不到5年，蕭奇的dreampadmini就已經準備使用2k屏幕了。
但這樣也同樣可以看出來，未來智能電子的市場會有多么的強大。
雖然電腦不會徹底消失，但除了辦公的用處之外，電腦大部分的娛樂功能，基本上都會被智能電子代替。
甚至還可以說得再絕對一點，智能電子將會成為人們最重要的生活工具。
無論是看新聞、聊天、看電影、聽歌，還是玩游戲、購物、訂餐、訂票……等等，智能電子都能一起搞定。
這可是不得了的一種智能終端，特別是在它和人們的日常生活已經緊緊捆綁在一起的情況下。
誰要是在未來能牢牢的掌控住智能電子，那就能擁有世界上最多的財富，以及最為廣泛的影響力。
現在不能夠去大規模的投入，舍不得去大規模投入，那么在以后肯定會落后別的公司，落后這個時代。
除開了4k的液晶顯示屏，除開了oled屏幕，蕭奇特別是在夢幻芯片上面，也投入了很大一部分的資金。
每年平均投到這么小小的芯片上面的資金，都超過了30億美金以上。
這在仙女實驗室大大小小數千個項目里面，直接就是排名第一的。
要是iologies和arm不愿意被蕭奇收購，蕭奇的投入倒能少一些。
可現在大部分都能只靠自己，無論是自己買專利還是自己聘請工程師來發明專利，都是極度耗錢、耗時間的事情。
明香控股北美實驗室里面，就有五分之一的工程師，是投入到夢幻芯片的cpu和gpu上面的。
這些美國人雖然薪水特別高，但人家是對得起這份薪水的，三年多以來的夢幻芯片專利和改進上面，他們就占據了64的成果，貢獻了228項專利和1300多項的改進提升。
最關鍵的微納米技術的改進提高，就是明香控股北美實驗室弄出來的。
這里面還有一個比較有趣的事情。
眾所周知，軟件外包行業的第一大國家，就是印度。
印度人卻不僅僅在軟件上面有非常強悍的能力，他們在硬件上面更有自己的優勢。
所以現在明香控股北美實驗室里面，有超過20的人都是印度人或者印度裔，比華裔都要多。
不管別人怎么說三哥們逗比，但其實他們的聰明人還是很多的。
為此，仙女實驗室已經在向蕭奇申請，在印度設立新的仙女實驗室分部。
一方面這樣可以招攬更多在印度的聰明工程師們，讓他們可以不用長途跋涉的去美國才能找到好工作；另一方面，這也是一個極好的節約成本的方式。
印度本地的工程師的薪水待遇，僅僅是美國的印度工程師們的三分之一。
只不過是因為印度和美國的生活條件、水準等等有著很大的差距，所以這樣的薪水在印度其實還算是很高。
仙女實驗室只要給他們提升50的薪水，達到美國工程師的二分之一，就能讓他們成為印度的超級金領。
不用出國，就能擁有富足的生活，還有著無比寬松優越的工作環境，這在哪個國家的人來說，都是極好的事情了吧？
對于仙女實驗室這樣的請求，蕭奇自然是答應的，去年下半年，趁著因為逍遙商城和印度政府的關系不錯的時候，就已經在印度找了三家咨詢公司，開始慢慢而又仔細的挑選工程師了。
印度的工程師們，普遍薪水是在30000美金每年，依照印度的城市人口平均每月3000的薪水來說，基本上是七倍了。
所以印度很多人都拼命的讀書，印度的軟件工程行業，硬件研發行業等等，每一年的報考人數都是最多的。
正是因為大量的人去攻讀這些學科，想要改變自己的命運，所以才有著大量的工程師們涌現。
仙女實驗室在印度挑選軟件和硬件工程師的消息一傳開，立刻就贏得了印度工程師們的極大熱情。
短短的兩個月時間，就有23000多名工程師毛遂自薦的遞來了簡歷，讓咨詢公司都忙不過來。
按照這樣的情況，最多在翻了年過后，仙女公司印度實驗室就可以正式搭建了。
到時候，有著印度工程師們的涌入，仙女公司的技術儲備，必然是越來越好！(
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