第三百三十章全權處理
心里學有一個半途效應，半途敬應是指在激勵過程中這到半涂時，由于心理因素及環境因素的交互作用而導致的對于目標行為的一種負面影響。00ks大量的事實表明，人的目標行為的中止期多發生在“半途”附近，在人的目標行為過程的中點附近是一個極其敏感和極其脆弱的活躍區域。導致半途效應的原因主要有兩個，一是目標選擇的合理性，目標選擇的越不合理越容易出現半途效應;二是個人的意志力，意志力越弱的人越容易出現半途效應。行為學家提出了“大目標、小步子”的方法，對于防止半途效應的發生具有積極的意義。
縣委常委會一向都是牽動著全縣干部的心，特別是對可能會與之發生關系的人來說，更是如此。雨花縣開發區，朱建剛上班后不久，就到了何小耀的辦公室，手里還拿著一份古南日報。
“何書記，你也在看吶。”朱建剛看到何小耀手中赫然也拿著一份今天的古南日報，尷尬的笑了笑，這次馬達廠的罷工事件，開發區內，恐怕跟他的關系最深。
馬達廠在搬來之前，朱代東曾經有過指示，不支持、不反對，但給馬達廠的條件，相應的卻提高了不少。朱代東其實已經表明了態度，但是朱建剛并沒有完全執行，因為劉俊峰副市長跟王力軍都給他打過電話”王力軍甚至還為馬達廠的事，召見過他幾次。常務副市長跟縣委書記都清晰的向自己表明了態度，常務副縣長的指示就只能暫時放在一邊。
當時朱建剛認為，馬達廠的事其實很簡單”完全沒有必要如此緊張嘛，雨花縣除了提供廠房和土地，還有水、電之外，跟馬達廠可以說一點關系都沒有。設備、人員、技術都是人家從珠海整體搬來的。
而馬達廠搬來雨花縣之后，不但使得開發區的財政每年都能有一筆可觀的收入，而且馬達廠也算是給開發區帶來了一筆幾千萬的投資，今年開發區的招商引資數字，將遠遠超過去年。這也是朱建剛為自己找到的一個合理解釋。
但事實證明，在經濟領域，朱代東完全可以充當雨花縣的權威，馬達廠一出事，朱建剛就慌了神。
后來王力軍果斷決策”才讓他找到主心骨。爾后，馬達廠在開發區的協調下，當天下午就復工，只是這善后處理，馬達廠一直沒有給出明確答復。商人是逐利的，朱代東跟工人們商議出來的結果，當然不會令中村行二滿意。
何況中村行二還娶定的認為，他已經搞定了雨花縣的相關領導，再加上他外商投資者的身份，不怕雨花縣不站在他這一邊。
就在今天上班之前，朱建剛還與中村行二有一樣的想法，早上的常委會過后，縣委就會作出決議”馬達廠可能會向工人作一些讓步，但不會太大。可是看到早上的這張報紙后，朱建剛立刻改變了自己的想法，他的神經再次高度緊張，事情會朝著糟糕的方向發展。
事情如果有變壞的可能，不管這種可能性有多小，它總會發生！這是墨菲法則的主要內容。朱建剛可能并沒有聽說過墨菲法則，但現在他卻真真實實的感覺到了。
“建剛主任”想必這文章你也看了吧？”，何小耀把報紙隨手放在桌上，走出辦公桌后”到了會客區。
馬達廠的事，王力軍也跟何小耀打過招呼，當時何小耀向朱代東作為匯報，朱代東的意思很明白，如果馬達廠能達到開發區的條件，就可以引進來。但現在，馬達廠顯然并沒有達到開發區的條件，當時馬達廠承諾每年會給開發區一筆錢，用來支持工人的免費醫療和免費教育，可是這筆錢一直沒有到開發區的賬上。
工人們大多都是奔著開發區的福利來的，要不然，從珠海搬來雨花縣，誰愿意來？到了雨花縣后，不但沒有享受原本期望的福利，而且工資和生活待遇還比在珠海的時候更低，工人們要是沒情緒，就見鬼了。
“剛看過。”朱建剛嘆了口氣，抓起茶幾上的煙，遞了一根給何小耀，自己又抽出一支，點上。
“以后整體搬遷而來的企業，一定要慎之又慎。”趙金海也把煙點著，緩緩的說。
“何書記放心，開發區絕對不會再犯這樣的錯誤！”朱建剛堅定的說，現在他腸子都快悔青了，不管怎么樣，這件事必然會追究責任，馬達廠是誰引進來的？是誰跟中村行二簽的合同？都是他朱建剛。
朱建剛不但給了馬達廠以非常優惠的政策，而且還是在馬達廠并沒有遵守開發區提出的條件之下。
“希望如此吧。”何小耀也是微微嘆了口氣王力軍這個早上的電話非常繁忙，剛跟黃子良通遠電話，常務副市長劉俊峰的電話又打了過來，王力軍無奈的嘆了口氣，一篇文章不但讓縣委常委會暫停，而且還使得市里的領導，頻頻主動打來電話。
“俊峰市長，我必須向你作檢討，這件事沒處理好，責任全在我。”王力軍說。
“是蔡書記還是黃市長給你打了電話？”，劉俊峰笑呵呵的問，他也看到了發表在省報上的那篇文章，原本可以控制在雨花縣內的罷工事件，現在恐怕得由市里李主任。
“黃市長剛給我打了電話，市長可是很罕見的發了火。”王力軍苦笑說。
“那是因為省里的劉老打了電話，對于這件事，不管是現在，還是將來，我還是堅持原來的意思，哪怕是上了常委會，都一樣。對待像中村行二這樣的外國商人”一定要慎重。”劉俊峰說。
“劉市長，這……”，王力軍傻了，完全相反的兩道指示，自己該聽誰的？
“當然”這只是我的參考意見，因為現在市里也沒有開會，也沒有通過任何決議嘛。但你也應該堅信一點，雨花縣的招商引資沒有錯，發展經濟就更加沒有錯！”，劉俊峰笑著說。
王力軍更傻，無論是黃子良還是劉俊峰，給他說的都只是個人意見。對于這兩個人的意見”王力軍聽誰的都不合適，可要是誰的也不聽，就更加不合適。自從進入官場之后，王力軍還是第一次因為這樣的事而左右為難。從感情上講，他當然想聽常務副市長的”可理智告訴他，市長才是市政fǔ的最高長官。而且劉俊峰所說的劉老，他也知道，在省委副書記的位置上退休，后去了人大，幾年前才徹底退下來。
像劉老這樣已經離開工作崗位的老領導來說，只要還沒去見馬克思”就不算真正退休，劉老在省內的能量依然很大。劉老在擔任省委副書記時，負責黨群，現在省委、省政fǔ、下面地市，有多少人是他當初提上去的？如果劉老能真的要干預這件事，恐怕就算是現任省委書記應澤貴”也會給幾分面子。
而且最重要的一點，人家站在理上，自己講的只人情，而中村行二無論是行兇打人，還是違反勞動法”在法律面前，都是站不住腳的。王力軍思前想后，還是得執行市長的指示。
此次雨花縣的常委會非常有戲劇性，上半場，人人都站在雨花縣全局的角度看問題”常委會上，除了朱代東跟趙金海之外，再沒人與他們有一樣的立場。而下半場，峰回路轉、形勢逆轉，中村行二一下子就成了落水狗，人人喝打，打他有責。
雨花縣常委會通過決議，讓常務副縣長朱代東全權代表雨花縣跟中村行二去談，朱代東可以全權作主。這是對朱代東同志充分的相信，也是對他的能力高度認可。王力軍在會上表示，縣委、縣政fǔ將全力支持朱代東，也將全力保障馬達廠工人的利益。哪怕中村行二要再次搬遷工廠，也要履行義務之后才能搬遷！
散會后，王力軍心里不停的懊悔，身為一把手，chā手具體事務是大忌啊，當初田宇豪的教訓猶在眼前，自己怎么能這么快就忘了呢？現在把事情交給朱代東，不管他是如何處理的，自己都能左右逢源，有的時候，什么都不干，比什么都要干，好處要得多的多。至于中村行二，以及他的抗議跟什么領事館抗議，就讓他去見鬼吧！
當朱代東向中村行二宣傳縣委的決議時，中村行二嚷嚷著要向日本駐古南副領事館提出抗議。
“我是日本人，你們沒有權利拘留我？”，中村行二大聲說道。
“中村君，你的意思是不是說，在你們日本，外國人如果犯了法，可以不受制裁？”，朱代東微笑著說。
“日本是日本，中國是中國！”中村行二猶自嘴硬道。
“在中國，法律面前人人平等，至于日本人，也不例外。”朱代東淡淡的說，不要說關一今日本人，就是殺日本人，想當年，殺的又止百萬？
“我要向領事館提出抗議！”中村行二說。
“正好，我們雨花縣也對你在我們開發區的所作所為感到遺憾，材料我都帶來了，要不一起去？”，朱代東拿出一份用日文寫的材料，遞給中村行二面前。
朱代東拿出的與其說是材料，還不如說是一份證據，中村行二違反中國的勞動法，而且在工廠對工人動輒打罵，這讓日本在中國的形集受損，也讓雨花縣也憤怒。雨花縣將向日本駐古南副領事館提出抗議，同時建議中村行二的馬達廠搬離。同時還保留就這件事繼續向日本駐中國大使館以及直接向日本國內申訴的權力！
“你們有什么條件？”，中村行二看完之后，有氣無力的說。
朱代東向還躺在醫院里的中村行二提了幾個建議：把工人工資加上來，在原來珠海的工資基礎上，再上浮百分之十。并且勞動時間，將由原來的每天十四工小時以上，降為每天加班不能超過四個小時。這雖然也違背了去年剛頒布的勞動法，但倒也是合乎國情。
還有住宿條件，馬達廠要么再新建兩棟宿舍樓，要么每個月給工人以租房補貼。如果是新建宿舍，工人的住宿條件至少要能保證一名以上的家屬隨同居住。
馬達廠的事情剛過了一個星期，開發區管委會主任朱建剛的職務被調整，開發區主任暫時由何小耀兼任！這是朱代東必須要取得的“利息”，也是朱建剛必須要為此付出的代價！經此一事，日后開發區的工作，將在朱代東的指示下開展，這一點，再次成為開發區所有坐人員的共識！！。