夢醒細無聲

732章 開荒團和DKP

732章開荒團和DKP

732章開荒團和DKP

“蒼蠅叔,我們只有十五個人,加上您和會長才十七個,又打戰場又打大副本是不是有點緊張了。兄弟工會的聯盟團已經去您說的大副本里試過了,就在昨天,進去之前還在城里喊了半天,結果打了沒二個小時就散了,據說連小怪也沒過去……”

洪濤說的倒是挺痛快,可害蟲團的人越聽臉越綠。如果照著洪濤說的辦法實施,大家就別打算睡覺了,一天兩天沒關系,時間長了誰受得了啊。

好不容易把老大盼回來,還以為能有什么絕招呢,現在看來也是個嘴把式。可是有唐晶在場誰也不敢多廢話,小菲這時候又站出來了,有點為民請命的架勢。

“唉,腦子是個好東西啊!我什么時候說過兩邊一起打了?晚上的戰場我們只搗亂到七點半,然后連同值夜班的人一起組織工會團去打副本。打到十一點半不管進度如何都解散,睡幾個小時夜班的再上線接著刷戰場,這個強度有問題嗎?”聽了小菲的質疑,洪濤覺得自己還是說得太籠統,他們理解不了,那就再解釋一遍吧。

“哦……這倒沒問題,比我們現在還輕松點呢,好歹能有整段時間睡覺了,不用一會兒就折騰起來一次。”聽了洪濤的解釋,屋里立刻就是一陣長吁短嘆,不是不滿而是提著的心都掉了下來。

洪濤這個安排很合理,既留出了足夠的休息時間又能兩邊都兼顧。雖然還是二十四小時連軸轉,可代練們早就適應了這種不太規律的生活,他們人人都有一身功夫,想睡就睡、說醒就醒、醒了又能睡、睡了還可以醒,而且不影響胃口。

當然了,這也就是靠年輕撐著,代練團的人唐晶最大,也不過二十六七,剩下的都是他的小弟,能上二十三四的都是老人,大多數是二十出頭。

這這年紀在混子里就算不小了,干啥都不能輸在起跑線上,你要不從十四五出來混,到了高中畢業就沒您位置了。二十五六還混不出人樣也就該退役了,該干點啥就干點啥去吧。都說搞體育的是吃青春飯,誰承想當混子也得趁早呢。

“先別高興,這只是我理論上的推算,實際可能要有點出入,最終結果還得看對方的反應。”洪濤不想把話說太滿,這個游戲變數太多,不是幾個人就能完全把控的,即便自己是暴雪的游戲設計師也沒用。

“蒼蠅叔,您放心,我們有三四個小時就睡夠了,讓多睡也睡不著。其它游戲開荒的時候也這樣,忙起來一天吃幾頓飯都不記得。”對于洪濤的解釋小菲又有話說,她代表全體人員表了態,堅決支持領導決定,不能掉鏈子!

“尼瑪的,年輕真好啊!”洪濤咧了咧嘴,開罵了。這不是赤果果的嘲諷嘛,想當年自己也這么干過,可惜累得和孫子一樣,不服不成啊。

“哈哈哈哈……叔,您老啦……”瞬間,頻道就爆發出一片笑聲。這些小伙子、小姑娘對能把洪濤擠兌成這樣很開心,哪怕是用青春作弊也沒關系,誰讓咱有你沒有呢,活該!

說干就干,讓你們年輕,我折磨死你們!這是洪濤的心里話。

第一個任務就是先去工會里露個面,大過節的還沒和會員們拜年呢,還不是光用嘴說,有紅包。錢不多,在線的一人一個金幣,工會還窮,沒轍,湊合拿著吧。

一說發錢了,也不知道那些不在線的人是咋知道的,沒半個小時呼啦啦又上來一大批。這時洪濤又有話說了,成立工會開荒團,準備進軍四十人大副本!

要說洪濤可真會找選時間,大過年的本來就喜慶,又發錢又要開大副本團,原本還有幾句抱怨的工會頻道里瞬間就全都是一個聲音了,我要!我要!

你要也沒用,我不能給!開荒團總共就四十個名額,算上幾個替補也就不到五十人。

害蟲團當然是全體出動,再加上洪濤就十六個人了,還剩三十多人,得從三百多人里挑,平均十個人里挑一個。

光湊人頭還不成,級別夠了你裝備夠不?天賦合適不?操作手法熟練不?上線時間穩定不?對工會貢獻大不?有沒有安裝TS系統?能不能保證一切行動聽指揮?這些都是選擇開荒團成員的硬性指標,如果全讓洪濤去做這些工作,忙一個禮拜也忙不完。

咋辦呢?好辦,咱先推選職業主管,弄個分級管理不就完了。團長只管要人,缺什么職業就向什么職業的主管要,剩下的所有工作都是主管去干。反正哪個職業的人在副本里表現不好,我就找這個職業的主管是問。

當然了,主管也不是光干活沒好處,有了這個職位,進團是第一順位、dkp制度也有獎勵。領導嘛,多拿點工資沒毛病,至少在中國沒毛病,大家也都認同。

dkp是啥?玩過魔獸世界早期版本的人都應該對它又愛又恨,有多少次因為dkp不夠,眼看著好裝備落入了別人手里?

說白了吧,它就是大型團隊副本里的虛擬貨幣。大團隊副本一共就那么幾個BOSS,掉落的裝備是有限的,品種還是隨機,一周才能打一次,大家都想要,給誰不給誰呢?

要不說歐美文化有它的特殊性呢,不管什么玩意都是先制定一個相對公平的規則,然后再開始搞。dkp系統就是他們在EQ游戲里弄出來的。

為了防止團長任人唯親、貪污腐敗、搞裙帶關系,他們就把每次下團隊副本的人當做員工,去了就給個基礎分,過一個BOSS再加幾分,對團隊有特殊貢獻,比如提供急需的藥品,就再加幾分。

有了這些分數之后,出了自己想要的裝備就先看誰分數高,分高的有權利先選擇,然后以此類推。這也很公平,分高就意味著人家來的次數多、為團隊做出的貢獻大,理應先挑選。

想要裝備沒關系,拿dkp來買,每件裝備都有一個大家認可的dkp價值。但你只能挑選一次,因為拿了裝備就會扣除相應的dkp分數,這些分數還會平分給團隊里的人,下次分高的就不是你了。

這樣一來,誰也不愿意在副本里混日子,畢竟混來混去過不了BOSS大家就都沒有分拿,也就等于沒工資,那不就白干了。

當然了,這個制度不能解決一切問題,也不是完美的。比如說副本一旦打熟練了、大家裝備水平都提高了,打起來就不再那么困難,不需要每個人都付出百分百努力也能過。

這時候dkp系統就有點力不從心,因為有人是進來混分的,很多裝備也都有了,只需求某件裝備。所以一般啥都不買,把分數攢的N高也花不出去,要是團長的手再黑一點,慢慢也就對這個副本失去了興趣。

任何規則都是要與時俱進的,不完美沒事,咱補充啊。應對這種情況洪濤也有辦法讓大家重新燃起熱情。不過現在說這些還為時過早,他也不想透露這些東西,在自己沒利用充分之前誰也別知道,都跟在我后面亦步亦趨吧,這樣才有成就感嘛。

其實沒有人不喜歡規則,因為規則在保護了其他人利益的同時也在保護自己,它可以讓大家相對而言處于一個公平競爭的平臺上,無限趨近于多勞多得,這可是人類一直追求但至今也沒完全實現的理想。

洪濤從前世剽竊來的這些規則對目前的工會會員而言,大部分人就認為很公平,至少有個明確的說法,這些規則也白紙黑字的寫在了工會主頁上,dkp分數還有專們的兩個人負責記錄,互相補充和互相監督。