美夢時代

第二九九七章 藍寶石光學工廠

得到了仙女公司的滿意答復,粉絲們在網絡上大肆歡慶,擠壓了幾天的情緒總算爆發了出來,大家的感覺那叫一個舒坦。

他們倒是高興了,殊不知仙女公司現在卻已經有點亂套了。

倒不是說蕭奇從以前的堅定生產計劃,到忽然的宣布增加一次春節禮物發售計劃,讓他們沒有了分寸。

而是增加一次的產量不要緊,但數百個大大小小的零部件的供應,卻是要全部重新計劃了。

零部件提供商們接到了電話之后,雖然也是很高興能多賣一些零部件了,可是忽然增加這么多的零部件,他們也得和下游自己的零部件和原材料提供商們重新商談合同。

而且這個數據根本不是現在就可以決定的,需要等到2月份才能最終確定數量——蕭奇的命令是,到了那個時候,能多生產多少就多生產多少,所以只有等到春節禮物銷售之后,才能最終確定需要補充多少數量。

只不過按照仙女公司提供的資料,至少應該是2000萬套以上,加上10的各種損耗,2200萬套就是最基本的。

也幸好是2月份就會知道數量,還容易準備一些,如果是在10月份、11月份再準備,那就算是他們有天大的本事,也不可能每個人都能湊齊的。

在這些零部件供應商里面,其實最困難的,自然要屬藍寶石玻璃屏幕了。

蕭奇在美國專門購買了技術專利,還花了大價錢,把美國的一個公司都給買下并入了明香控股北美實驗室,再加上了自己這邊的技術儲備,才總算把適合手機使用的藍寶石玻璃屏幕給研發出來。

由于技術是自己的,蕭奇就直接從國外進口了設備,自己在蓉城組建了一個藍寶石玻璃屏幕工廠——藍寶石光學工廠,技術人員一半來自于美國,一半來自于自己的實驗室,而工人們則來自于蓉城以及周邊的玻璃工廠,都是有技術的精英。

原本以為藍寶石玻璃屏幕的成本是10美金左右,但到了量產的時候才發現,一塊藍寶石玻璃屏幕少了15美金根本做不出來。

以前一塊使用的康寧東方公司的玻璃,成本僅僅是2.5美金,但現在一下子增加了5倍,可謂是大幅度的增加了成本。

但就算是這樣,比起外界猜測的增加50美金一塊的成本,還是要少得多。

倘若真是成本增加那么多的話,蕭奇根本就不可能同意藍寶石玻璃屏幕進入實質性的生產階段。

現在這個價格到算是能忍受。

如果生產的數量更多,技術上再有進步,良品率進一步提升的話,相信這個成本減少到12美金是完全可以期待的。

價格還是一個其次的東西,關鍵是這藍寶石玻璃的產量根本就不高。

現在工廠一共只有8條生產線,由于大量的工作都是自動化的電腦程序控制,需要人工的數量并不多,工廠的工人和工程師一共才300多人,產量卻能達到月產量1500萬塊左右。

照例所有的零部件都會有10的庫存,除開良品率的保證之外,還有定制版本的所需,所以1500萬塊藍寶石玻璃的數量,也是有點緊巴巴的,絕對不富裕。

毫無疑問,這樣的生產數量,是早早的經過仙女公司的算計的,他們認為1300萬的月產量,用這么多的生產線、這么多的工人就足夠了,如果多了的話就是極大的浪費。

即便是兩三年之后,Snow都會用到藍寶石玻璃,那么也是以后的事情,現在提前準備也是浪費。

從7月底藍寶石玻璃的研發成功,到8月份工廠試生產成功,距離現在也不過是兩個月的時間,在這段時間里面,藍寶石光學工廠根本就不可能儲存多少的存貨。

根據蕭奇得到的情報,在10月份的時候,他們才正式開始了大規模的應用生產而已,而且還不是滿負荷的生產。

糟糕的是,那時候的良品率居然才70,在這方面的虧損就達到了上億之多,如果換成普通的工廠,多半也就撐不下去了。

只是在11月份的時候,他們的良品率才有了大幅度的提升,可就算是如此,估計到了11月月底,存貨也最多不過1800萬塊,這基本上也就是能和明星電子、紅海工廠的正常生產進度相吻合罷了。

想要多存點貨?

人家的工廠是設備和人員都齊整,還是做了多年工廠生意的了,了不起三班倒的加班,多出的零部件肯定能做出來。

但藍寶石光學工廠卻是剛剛創立的,員工也才剛剛入手呢,剛剛才適應了兩班倒,更別說儀器設備一時半刻根本沒辦法添加,就算現在馬上從美國那邊運送機器過來,那么經過海運、設備安裝調試等等,起碼也是兩個月以后了……兩個月以后再增產,還有什么意義?

所以他們只能憑現在的機子工作,因此最實際的辦法,就是再次擴招員工,以老帶新,兩班倒變成三班倒,在不計損耗和良品率的情況下,才有一點成功的可能。

只要能撐過11、12、1這三個月份,那么以后保持1500萬塊的產量就很輕松了,甚至還可以借2月份的一點時間來補充。

藍寶石光學工廠的總經理是鄭平飛,仙女公司從德國蔡司光學挖來的高級技術人才,也是藍寶石玻璃屏幕項目組的主任,同時對生產方面也有一些經驗,籌備整個工廠的事情就是他來做的。

蕭奇來到位于紅海工廠南面5公里的藍寶石光學工廠時,他正在工廠車間里面忙碌著。

仙女公司要增產3的事情,鄭平飛是最快知道的人之一,作為有著很強服從能力的從德國回來的人才,他的第一個想法不是“這個問題好難啊”,而是“我怎么才能做到”。

于是這兩天他都帶著一群技術人員呆在車間,查看著每個可以提高的細節,計算著怎么才能在保證質量的基礎上,多增加產量。

三班倒那是最基本的,還有設備的一些調試,以及工人們輪休的安排……等等,這些都要考慮好了才行。

“如果想要達成目標的話,起碼還要增加120名工人。”站在車間外面,鄭平飛給蕭奇匯報道,“他們入職是沒有問題,主要的活兒用不著他們干,他們只要做輔助的事情就好,重要的由我們的熟練工和工程師來掌控。但是有一個問題,增產完畢之后,這些工人就是屬于多余的了,養活他們并不難,可那也屬于白白的浪費。”

藍寶石光學工廠的訂單,現在只是來自于3,但每個月1500萬部的預訂量,再加上每片15美金的售價,20的純利潤,每個月就是3億1500萬了。

這么高的利潤,就算工廠工人的平均薪水達到了每個月18000,工程師的薪水超過了50000,一個月薪水開支也不過1000多萬。

再加120名工人,簡直是毫無壓力。

可是鄭平飛卻覺得這樣不好,如果是工廠太過清閑了,工人們沒有積極工作,那么工作效率就會大幅度的下降。

蕭奇聞言點點頭,“這樣吧,反正我們的工程師大部分都會回歸實驗室,你把現有的那些工人之中有潛力的,都認真的培養一下,如果他們能頂班的話,那么增加120人也沒有什么問題吧?”

“這倒是一個辦法,他們大部分都是大學生,還有碩士生呢。”鄭平飛點點頭,“不過這些掌控都很精細的,也不知道他們多少人能過關。”

“熟練的技術工人都是靠培養和鍛煉出來的,哪有一開始就行的?”蕭奇笑道,“另外,這些工人還是可以采取末位淘汰制,如果實在不適合的,我們也可以把他們下放到二線,做那些倉庫打包、運輸等工作。”

“這樣比起外包來,花的錢要多一些,但這樣也挺好的,至少不用用完了人家就直接過河拆橋了。”鄭平飛也很同意蕭奇的觀點。

“說起來,這些工人的招聘,會不會很難?”蕭奇問道。

“一點兒也不難。”鄭平飛呵呵一笑,“我們之前不是在蓉城和周邊的玻璃工廠挖了不少人嗎?他們的朋友同事可都是羨慕得很啊!這邊直接薪水就是18000,他們那些人卻連8000都沒有,如此大的反差,再加上工廠又是仙女公司的,誰不想過來?只要我們放出風去,肯定許多高級技術工人都會過來。”

“那就挖人吧!這些人才放在國企里面也是浪費。”蕭奇頜首道。

對于國企里面人浮于事、暮氣沉沉的情況,蕭奇也知道,這些好的工人們只有在更好的平臺,才不會辜負他們的一身本事。

“我這就去辦,保證一周之內人員就全部到位!”鄭平飛笑著道,“這些熟練工好啊,基本上不需要怎么培訓,就能迅速的上手!”

“這樣最好。”

蕭奇微微點頭,“在質量方面,你們也不要松懈。藍寶石玻璃是3最重要的零部件之一,速度絕對是其次的,不能因為速度而讓質量有任何的損害。”

“放心吧,奇少,這邊的質量檢查一共有六道關卡,在生產線上或許還有漏網之魚,但要通過六道關卡出門,那就是不容易的了。”鄭平飛道,“我們有專門的儀器和人員在看著這個事情,肯定不會出岔子的。”

“嗯,好好的做,包括實驗室那邊也是。以后藍寶石玻璃完全可以下探到中端的手機,到時候你們項目組的資金和獎金,可就是更加的充足了!”蕭奇笑著道。

鄭平飛聽得是滿臉笑容。

做研究開發的,誰不愿意自己擁有更多的資金呢?

而作為靠工作養家糊口的人,誰不愿意自己的薪水更高呢?

兩者結合之下,真是由不得人不努力啊!!(