第五百零三章 劃分切割
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提成一般是交易額的百分之五到百分之十五。
如果是普通貨物還沒什么，但要是一套幾百萬甚至上千萬的房子呢。
那個提成，嚇人啊。
說實話，賈易只要一想到這個，心里就覺得很別扭。
畢竟，利潤太高了。
這也就代表著底線極低。
賈易一看關靖這副為難的樣子，就知道這不是他的意思。
應該是他手下那些兄弟的意愿。
而且,絕對不止一個兩個，不然的話，他自己就可以擺平了。
沒必要過來找賈易商量。
關靖見賈易為難，有點后悔過來了。
其實，賈易給他們的工資分紅都不低，他的那些兄弟們每年都能拿到以萬為單位的分紅。
在這個時候,其實已經很高很高了,足夠一家人過的舒舒服服的了。
只是，當這些人看到了外面,那些靠著跑推銷的人在短時間內賺取了大量錢財以后。
他們心中的貪欲就都被勾引了起來，再也按捺不下去了。
關靖此時，其實已經想明白了，他也有點心慌了。
“大哥，要不這事就算了吧。”
賈易認真的看了他一眼，嘆息道。
“唉，沒法算的，這種情況你壓不下去的。”
關靖剛想反駁，卻發現自己怎么都開不了這個口。
這是因為他心中也很清楚，他的確是做不到。
此時，他才忽然驚覺，兄弟們好像變了，變得他都不認識了。
賈易幽幽的說道。
“提成就是一頭魔鬼，放出來以后，所有人都會只向錢看齊了，所謂的同事友誼，兄弟情誼都將不值一提。”
賈易好似在說給他自己聽,又好似在提醒著關靖。
關靖聞言，突然感覺很無力。
他回憶起眾兄弟一起過來找他時的場景了，他…居然是最后一個才知道的。
此刻，他才意識到。
兄弟們…終究還是變了。
也許，當今社會，錢真的才是最重要的東西吧。
畢竟，現在的社會，有錢什么買不到啊。
“那大哥…我們現在怎么辦？”
賈易腦海中閃過前世銷售人員間的那些勾心斗角。
無所不用其極的搶客戶，死皮賴臉、毫無底線就為了簽單…
為了錢，什么話都能說，什么事都敢做。
賈易突然感覺…心有點心涼。
他的中介部門真的要發展到那種地步嘛。
可是，人心如此，大勢如此。
賈易無奈道。
“嗯，你回去開個會，讓他們自己選擇，然后，把人分成兩組，想維持現狀的留在公司，作為一組,想要提成的去二組，安排到另一處辦公場地去。”
“好的,我明白了。”
關靖明顯興致不高，他自然懂得賈易的意思。
從此，他手下的中介就將一分為二了。
雖然都還在他的領導之下，但終究還是不一樣了。
賈易看著他失落的樣子，繼續硬著心腸囑咐道。
“還有，業務方面也要進行切割，所有本公司的業務都歸一組員工經營，讓二組的自己去開拓市場，我們只提供平臺支持。”
“從今以后，一組員工可以自愿調去二組，但是，去了二組的絕不允許調回一組，沒有任何例外。”
“另外，二組的工資，你去查查外界的，按照最高標準定下來，提成標準也是一樣。”
“從此以后，他們要為他們自己的收入負責，希望他們不要后悔。”
關靖點頭道：“好，我知道了。”
送走了神情復雜的關靖，賈易端著茶，幽幽的說道。
“終究是走到這一步了，從今以后，你們耗子尾汁。”
賈易搖搖頭，其實，他并不看好這些人。
的確，外面有不少跑推銷的賺了很多錢。
但是，不是所有人都能做到啊。
銷售也是要看能力，要看運氣的。
不是隨隨便便一個人都能勝任的。
也許，他們之中有些人溝通能力很強，但大部分人都很普通的。
成功的永遠只是少數人啊。
其實，在賈易看來，這些人中大部分都是被貪欲占據了大腦，它趕走了理智，使得他們迷失了自我。
其實，只要冷靜的思考就能知道。
留在一組，標準工資更高。
而且，在原有公司業務支撐的情況下，分紅情況幾乎只會上漲而不會降低。
而且，每天八個小時的上班時間，下班，節假日就休息，輕松自在，錢還不少拿。
這樣的生活，不好嗎？
非要擠進修羅場，為什么呢？
不過，既然他們做出了選擇，賈易也不會阻止。
他會提供平臺，以及一些幫助，讓他們自由發揮。
不過，他們的生存環境可就殘酷了。
想靠那么一點死工資生活，呵呵。
優勝劣汰，適者生存。
這就是二組的規則。
這么大的事情，賈易還是需要跟何卉她們通通氣的。
所以，他也就沒有多留，直接離開了藥鋪。
午飯過后。
賈易就把所有的事情都一五一十的跟三女說明了。
她們臉上都沒有了笑容，槐花更是忿忿不平的說道。
“哼，我們給的待遇還不夠好嗎？”
賈易笑著解釋道。
“好不好，要看對比嘛，不過，他們現在只是看到那些成功人士的風光，卻忽略了那些失敗者。”
他這么一說，三女倒是都想通了。
槐花眼睛一亮，興致勃勃的問道。
“哥，聽你這意思，他們不會有好下場了。”
“也不能這么說，我只能說以后一切都要靠他們自己了，做的好的能賺大錢，做的不好，沒生意的，就只能拿一點點死工資了。”
小當突然意識到不對。
“哥，要是他們一直沒生意，難道還要一直養著他們啊。”
這個問題，賈易早就想過了，胸有成竹。
“自然不會了，你不會忘了我們公司還有考核制度吧，你們回去就去找關靖商量一下，制定好合適的考核標準。”
槐花興致高昂，大聲答道。
“好。”
其實，賈易腦海里是有不少前世成熟的制度的。
例如某壽。
它就很雞賊了，每個月如果簽了保單，那就有工資，如果沒簽，那就對不起了，一毛錢都沒有。
甚至，沒有達到特定的簽單要求，都不算是正式員工。
這也是大多數人為什么第一份都是給自己買的原因。
因為，不買轉不了正啊。
對了，招到人了也會給錢，不過，這個人還必須是簽過單，轉為正式職工的才算。
不過，招人所得那叫獎勵。
其它種類的銷售，還有很多。
賈易也略知一二。
不過，賈易還是沒說出來。
他想鍛煉一下何卉她們的能力。
畢竟，他的目標是做一個合格的甩手掌柜的。
所以，培養一批合格的職業經理人，就很有必要了。
只是，賈易很清楚，最近關靖的日子可就不好過了。
工作上倒是還好，心理上…
賈易呢喃道。
“周末，再找他聊聊。”
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