第135章 從不向下兼容，也從不向下看

第135章從不向下兼容，也從不向下看第135章從不向下兼容，也從不向下看　　回到工位上，陳家嫻回復宋卓：“我剛剛問了人事，人事說，你的簡歷沒過關哦。”

　　宋卓回復很快：“小姐姐，請問是哪里不合適呢？我還有爭取的機會嗎？”

　　出于心虛與內疚，陳家嫻撒謊：“你的學歷太低了，我們校招只招排名前十的大學。你不是爆紅當博主了嗎？肯定掙得比我們多得多，何必執著于來卓秀呢？我們這個行業畢竟沒落了，你為什么不去互聯網呢？”

　　宋卓回復：“可我不夠紅，也沒有選擇啊。”

　　陳家嫻沒有再回復。

　　她默默按住心口，發酸發緊的。

　　在時代的浪潮中，蜉蝣只想活下去，她能拯救得了誰呢？

　　情緒的浪潮翻涌。她按照潘喬木的建議，去茶水間打了一杯拿鐵，丟進去足足四塊白砂糖。

　　她慢慢把這杯甜得不像話的液體喝下去，安撫體內叫囂的饑渴食欲，眼淚卻沒有再落下來。

　　她的眼眶干而灼熱。

　　陳家嫻又把手放在裝著薄薄一沓鈔票的信封上。

　　她控制不住地反復去觸碰這個信封。

　　一直到加完班，陳家嫻才跑回提款機，戀戀不舍地把錢存了回去。

　　當晚的剩余時間，她反復地在知乎上搜：月入過萬是什么體驗，一直到入睡。

　　陳家嫻從未見過雪。

　　但是這個夜晚，陳家嫻卻夢見自己沿著結冰的小路前行。暴雪過后，滿地都是滑溜溜的冰和踩得烏七八糟的黑色雪泥，她在冰層上費力地、歪歪扭扭地跑著，反復摔倒在路面，雙手骯臟，鞋子沾滿泥濘。

　　路不好走嗎。

　　在夢里，她舉起黑色的鐵鍬，用力對著冰層劈下去，黑灰色的冰碴子濺了她滿頭滿臉。

　　第二天一早是越城公司的全體大會。

　　本年第四個季度過半，受到國際經濟下行的打擊和永大集團骨折盤的沖擊，整個越城分公司的氣氛都分外緊繃。施遠將在本次大會中進行年末動員，全員沖刺，集合一切力量保銷售。

　　長樂坊項目的人在會議室里接入直播。在施遠的演講中，“青銅時代”“經濟效益”“業績指標”“利潤”的字眼反復出現。

　　因為李卓秀要實地考察，關曦幫長樂坊項目從集團挖到一筆小錢。但作為項目的主要承接方，施遠嘴里卻對長樂坊只字未提。

　　作為李卓秀與郁賁踢皮球的產物，長樂坊的地位愈發尷尬。

　　郁賁眉頭緊鎖。

　　會議結束后，越城公司里緊繃的氣氛顯而易見地更加緊繃。每個人都不約而同地打開自己本季度pbc，為考核指標而焦慮。

　　李卓秀暫定于春節前來到長樂坊項目視察。

　　長樂坊項目開了個會，討論示范街的各項進度。關曦提出“建縫插綠”的構想，并將牽頭這項工作。

　　她終于如愿以償地介入核心業務了。陳家嫻想。

　　陳家嫻一直都知道，無論君子怡還是關曦，都在使出渾身解數參與到核心業務中去。她也一直記得關曦的教導，如果想要更好的發展，必須介入核心業務。

　　做輔助職能出不了頭。

　　那她呢？

　　她要怎樣才能介入核心業務？

　　她要怎樣才能站穩腳跟？

　　做老板重視的創新業務升職最快，這是職場默認的共識。她靠著數字化業務升上來了，她的下一步在哪里？

　　陳家嫻打開自己的pbc，看著上面令人喘不過氣的業績考核指標，大腦一片空白。

　　散會以后，周亦行和陳家嫻走出會議室。

　　周亦行小聲說：“施總真是一個完全的精英教育下產出的徹頭徹尾的精英，十足十的慕強主義者，連骨子里都流淌著社會達爾文主義的血。”

　　周亦行也是精英教育的產物，她講的那些社科術語陳家嫻并不懂，但大老板——陳家嫻完全能周亦行在表達什么。

　　傲慢嘛。

　　精英的傲慢，階級的傲慢，搭上時代火車的人對被甩下人的傲慢。

　　陳家嫻奇道：“原來你也能感受到嗎？”

　　周亦行說：“你聽他所有的講話，永遠都離不開名校教育背景、輝煌履歷、公司上市、交游大佬…施總這樣的精英，眼睛里只能看到強者。他從不向下兼容，也從不向下看。”

　　陳家嫻出神。

　　兩個人抱著筆記本電腦向前走，誰都沒注意到身后的周可。

　　會后，陳家嫻和周亦行再一次坐進小會議室。

　　項目秘書打印兩張薄薄的紙，放在陳家嫻面前。陳家嫻推了其中一張給周亦行：“我打算拍這個。”

　　周亦行沒有看這張紙，而是看向陳家嫻：“你什么意思。”

　　陳家嫻說：“意思是，既然你策劃的主題不溫不火，不如試試我的。”

　　周亦行很不客氣地念出主題：“你的第一次需要注意什么——這是什么主題？這個主題和傳統文化有什么關系？我們不是要給大家講解西關文化嗎？”

　　陳家嫻說：“講解西關文化，也沒必要用那么硬的方式。一說西關，就恨不得把粵劇懟到我臉上。你看著不煩，我拍著都煩。”

　　陳家嫻給出的選題系列是：你的第一次需要注意什么。

　　第一次去吃壽司應該注意什么。第一次吃肯德基應該注意什么。第一次坐高鐵需要注意什么。第一次坐飛機需要注意什么。

　　陳家嫻想為千千萬萬個自己和千千萬萬的“宋卓”做點事。

　　周亦行很犀利地說：“你捫心自問，你這是拍給誰看的？對你這種視頻感興趣的人，有能力在越城消費嗎？”

　　陳家嫻被刺痛：“所以你定義的文化傳播，本來就具有階級性的，不是嗎？你講的那些東西，幾乎只有受過高等教育的人才能理解，你所謂的文化，特供給有學歷、有見識、有消費能力的人，對不對？”

　　陳家嫻沒有說出口的是——你這樣的精英，眼睛又何曾向下看？

　　周亦行反問：“可以職業化一些嗎陳家嫻？你抬這種杠有什么意思？本來就是做生意，你拍這種東西，要怎么把人引流到長樂坊項目來消費？”

　　陳家嫻被周亦行逼問得很狼狽，壓力之下，她脫口而出：“是你要職業化一些。消費根本不是你我的考核指標，更不是你我的職責范疇。說白了，我們升職靠的是跪舔老板，好嗎？我們拍的視頻不把老板舔好了，拍了有什么用？”

　　這次周亦行思索許久，沒有反駁。

　　陳家嫻說：“先拍一期‘第一次去長樂坊旅游要注意什么’，和金阿婆聯動，既能蹭上金阿婆的熱點，又能和曦姐的‘建縫插綠’聯動。曦姐的業績就是子怡姐的業績，這樣兩位老板都高興。”

　　周亦行眉頭松開些：“這個選題聽起來有點道理。你怎么聯動。”

　　陳家嫻想了想，說：“我打算和金阿婆聊聊她對榕樹的記憶。”

　　周亦行想了很久，才說：“向上管理的話，這個想法可行。但其他‘第一次’，不許拍，我不會答應，老板們也不會答應。”

　　陳家嫻沉默。

　　對原生土地的熱愛，對社會階層的不甘，對宋卓的愧疚，對時代洪流中如蜉蝣般自己的悲哀，這些都沒辦法讓周亦行理解。

　　只有“向上管理”這個理由，才能說服周亦行。

　　站在20歲的尾巴上，陳家嫻又明白了一個道理：事情的真相如何，并沒有人關心。如果想說服別人，必須說對方能夠聽懂的理由。

　　商業社會沒有“自我”的位置。每個人都在撒謊。