第二十章 人設要立住
帶著工廠加急做好的獎杯回到城里，交給曹備拿回他家里暫放。
林白藥沒法明說他拿著獎杯回家不方便，高中畢業生的身份確實太尷尬，現在還不到揭穿的時候。
家里還是老樣子，老媽照顧外公，估計得到八月中旬才能回來。老爸倒是洗心革面，連球賽都不看了，天天忙著飯店的生意，累到深更半夜，回家也是倒頭睡覺。
父子見面少，聊天更少，
但不管怎樣，比起前世，已經好太多了。
躺在床上，林白藥盤算著最近要做的事，不知何時沉沉睡去。
夢里夢到了很多張臉，美好的，恐怖的，就像是在天堂和地獄里來回橫跳，怪異又奇妙。
東江晚報附近，某家帶有包間的咖啡館。
十二位美女聯袂出現，春蘭秋菊，姹紫嫣紅，從進門開始引發了極大的轟動。
這段時間的魔鬼練習，讓她們隨時都能進入拍攝的狀態，完美扮演各自需要扮演的角色。
就像出發前林白藥告誡她們的：
你是御姐，御姐就是什么樣！你是蘿莉，蘿莉就是什么樣！
你們是紅顏十二釵，不是廣興街的小姐姐，
沒讓你們真的成為這樣的人，而是讓你們全身投入的演戲。
自己入戲，才能讓所有人入戲！
如果說以前這群女人只是長相近似，現在可以說形神具備。
美人在骨不在皮，骨子里的那種感覺隨著演技揮發出來，會給原本就美的容顏疊加吸引力BUFF。
咖啡館里的男員工幾乎看花了眼，還差點不小心把咖啡打翻在李編輯身上。
關上包間的門，外面的嘈雜和窺視被隔絕于外。
寒暄兩句，林白藥道：“咱們正式開始？”
李編輯點點頭，拿出紙筆，上面列了大概的提綱，說明昨晚他也沒閑著，確實把林白藥這事放在心上。
眼神犀利的掃過眾女，直接從人群中點了葉西的將，道：“我先訪問這位…請問，你叫什么名字？”
“葉西！”
李編輯搖頭，道：“不行！”
葉西茫然，看向林白藥。
名字咋了？
林白藥虛心問道：“為什么不行？”
“《紅樓夢》熱播這么多年，紅樓十二釵在國人里的知名度極高，這樣好的資源不利用起來，太浪費了。”
林白藥道：“李哥的意思是？”
“改名字！”
李編輯斬釘截鐵的道：“葉西這名字太普通，別人一聽，會以為還有葉東葉北，沒詩情畫意，也沒特別的記憶點。既然組合叫紅顏十二釵，就往紅樓十二釵上面靠近…”
果然是術業有專攻，有道理！
“那勞煩李哥給她們起個藝名…”
對專業人士，林白藥向來很有耐心。
因為專業的事，必須交給專業的人去辦。
胡亂指手畫腳的微操大師，不就是不懂裝懂，丟掉了大好河山嗎？
李編輯習慣性的咬著筆桿子，片刻后在紙上寫了一個名字：
秦素言。
“好名字，聽著就像是瓊瑤小說的女主角。”林白藥笑道：“我還以為要靠著紅樓十二釵，叫什么黛玉，迎春…”
“那就靠的太著相了，會引起受眾的逆反心理，下意識的跟紅樓十二釵進行對比。怎么比呢？紅樓十二釵現在已經不是小說里的虛幻形象，大家會自發的帶入影視劇演員本身，這沒開始，我們就落在下風…”
林白藥從諫如流，道：“葉西，今后對外，就說你叫秦素言。”
葉西道：“嗯，我記住了。”
搞定了名字，李編輯開始采訪，問的第一個問題是：家里出身怎樣，又是怎么走上模特道路的？
“我…”
葉西很猶豫，家事是她心里抹不平的痛楚，除了紅姐，沒人知道，可這會又不能不說：“我父母都是郊外村鎮的農民，我大二輟學…”
“不行。”
李編輯再次打斷，皺眉看向林白藥，道：“林總，你之前沒給她們交代嗎？”
“交代什么？”
“人物背景資料！”
李編輯不厭其煩的解釋：“紅顏十二釵，所謂的國際超模，都是憑空捏造出來的。既然捏造，一定要捏全套，這樣才會顯得真實。比如名字，比如人物背景…”
“那葉西，不，秦素言適合什么人物背景？”
“秦素言小姐的氣質，應該定位于，她出身書香門第，自幼飽受熏陶，知書達理。后來被星探發掘，加入模特公司，展現了極其驚艷的天賦，于是在短短三年內走紅國際，成為著名超模…”
關豆豆進來只顧著喝咖啡，前面跑神沒怎么聽，只聽到后面幾句，扭頭看著葉西，傻乎乎的道：“真的假的？”
李晏青趴她耳朵邊，低聲道：“假的，編的。”
關豆豆滿眼發光，道：“李編輯，你給我也編一個唄…”
“你…嗯，長的不錯，天意憐幽草，人間重晚晴，就叫蘇晚晴。小家碧玉，出身貧寒，全靠一人努力奮斗，從底層慢慢崛起，最終入選紅顏十二釵…”
“為什么她就是書香門第，我就是出身貧寒？”關豆豆略覺不滿。
李編輯沒搭理她的抱怨，又看向李晏青，道：“你叫簡可心…”
這名字李晏青挺喜歡，語氣帶點撒嬌，道：“謝謝李編輯！哎呀，咱們還是本家呢，以后我叫你哥哥好不好…”
“不好！”
李編輯根本不給李晏青機會，拒絕的毫不留情。
林白藥的眼眸深處，藏著不易察覺的微妙笑意。
像李晏青這種看似嬌憨，實則很心機的小作精，或許憑借青春洋溢的臉蛋，能夠迷惑很多容易上頭的男人，比如那個胡老板，但對林白藥和李編輯而言，那是絲毫不感興趣的。
不過，這并不影響工作時，林白藥對李晏青的態度。
什么是成熟的三觀？
首選要學會接受這個世界很大很大，存在各種各樣性格迥異的人，作一點，茶一點，婊一點，其實無傷大雅。
又不當朋友，又不當戀人，只是純粹的雇傭關系，她自己可以賺到錢，也可以為你賺到錢，互惠互利，那就夠了。
千萬別奢望手下人都是道德模范，一個個起的比雞早，睡的比狗晚，干的比生產隊的驢都多，還任勞任怨，不求漲工資和加班費…
粉圈都不敢這樣洗腦，
磕CP也沒這么上頭。
所以，當老板，別做夢！
員工只要好用就行，其他的，優勝略汰，適者生存。