第九十章 小肚雞腸之人

　　沐楓歡天喜地捧著信用卡去了秦曉鳳的辦公室，秦曉鳳陪著沐楓去了五樓，帶著他參觀自己的辦公區域。

　　沐楓的辦公室已經整理完畢，桌面很是整潔，標配著公司管理層的一應用品，沐楓在老板椅上坐下試了試，確實比普通員工的辦公椅要舒服的多，更不要說運輸組的簡陋在椅子了。

　　辦公室很大，有專門待客的商務區，沙發茶幾齊全，上面還配置了綠色的的小植被，看著很是賞心悅目。

　　唯一讓沐楓不滿意的就是，這么大的房間，就沒有配個床鋪，自己已經養成了午飯后休息的習慣，要想休息只能在沙發上對付。

　　他已經想好了，在沙發上休息不太好，以后吃完中飯就去運輸組，那里雖然簡陋點，但躺在床上總比窩在沙發里舒服。

　　秦曉鳳帶著他走了一遍五樓，整體的布局是對稱式的，北城項目小組占據了東側，路過會議室的時候，沐楓看到五個人都在那里等著自己，心里難免有一些小得意。

　　秦曉鳳詢問沐楓，他是否滿意，是否還有需要她做的事情。

　　姐姐，這么大的辦公區域，只有我們六個人，總覺得有點空蕩蕩的。沐楓不甚滿意的說。

　　秦曉鳳笑道：那你好好努力，要是北城的項目你拿下了，這里就可以坐滿了人。

　　說完她不無羨慕的看著這里的辦公區域，也不知道自己是否機會也能象沐楓一樣，能負責項目的獨立運作。

　　沐楓從她的神態中看出，秦曉鳳仿佛對項目很感興趣，笑著調侃，怎么，姐姐，不愿意老呆在辦公室了？

　　秦曉鳳哀嘆一聲，十幾年了，做總裁辦主任都已經五年了，咳，不說了，姐姐我也就是這個操勞命了。

　　沐楓琢磨著，要是北城項目真的被自己拿下了，這辦公區域可就真的要坐滿了各類人才。

姐姐，要不來我這里，我給您當副手秦曉鳳連連擺手，不要和姐姐開玩笑，這個項目組是納總專門為你設立的　　秦曉鳳參加了總裁會議，當時納蘭芷婷那可是直接對四位副總裁宣戰，最后不得不霸王式的壓制下，才算把沐楓扶到項目組負責人這個位置。

　　她就是有天大個膽子，也不敢和沐楓來爭搶這個職位，這可是歐懷林都想要兼任的，至于陸副總裁，年輕有為肯定也是有意的。他們都沒有爭過沐楓，自己就更不要去想了。

沐楓嘻嘻笑道：姐姐，我什么水平，您是最清楚的了，咱們來個約定，要是北城項目小組最后解散，那就算了，要是成功了，姐姐來我這里，不管是您幫我也好，還是我輔助您也好，咱把這個項目做好，也讓那些瞧不起咱的人看看　　秦曉鳳的眼睛不由得一亮，不過沉穩的她并沒有表態，你呀，先把自己的工作做好，姐姐我就不陪你了。

　　送了秦曉鳳，沐楓踱著四方步，不緊不慢的走進了會議室，會議室很大，足足能容納二三十號人，他們分散著坐著，明顯的是李松和他們的距離很遠。

　　沐楓在自己的位置上坐下，招了招手，來，都坐的離我近一點，要向組織靠攏嗎，李松，你坐這個位置來。

　　沐楓拍了拍自己左手的位置，示意李松坐過來，李松有些不情愿，但還是順從的聽了沐楓的命令，小心翼翼的坐了下來。

　　怎么，沒有人要離開呀？

　　許麗萍確實很懂人情事故，她最初也在內心看不起沐楓，可是在沐楓一番犀利言語的攻擊下，她至少看出沐楓不會是想象中的軟柿子。

　　所謂識時務者為俊杰，許麗萍雖然是女人，但也深悉這職場中，官大一級壓死人，有些位置其實并不需要太有能力的人，弄條狗掛兩張餅，也不一定會做的很差。

　　不管沐楓有沒有能里支撐這個項目，至少沐楓有一點說的沒錯，那就是這個項目很重要，他們有幸參加確實是難得的機會。

　　她雖然現在還看不清這個項目的走勢，但是她實實在在感覺到納蘭芷婷對沐楓的重視，幾個人員的配備，許麗萍看出，納蘭芷婷是經過深思熟慮安排的，他們幾個人都是從其他項目抽調的，性格有不同，但是能力都是被公司認可的。

　　沐總，我們都支持您。這是許麗萍說話的習慣，能說我們的時候，絕對不說我，讓人聽著格外舒適。

　　沐楓看著不敢和對視的李松，問道：李松，你也不退出嗎？

　　李松誤解了沐楓意思，其他的人也誤解了沐楓的意思，以為沐楓還在記恨之前李松的無禮，這樣問李松，是想逼著李松退出。

　　許麗萍緊著為李松說話，不退出，我們大家都商量好了，全力以赴的拿下這個項目，全力以赴的支持沐總的工作。

　　沐楓不由得多看了許麗萍兩眼，難怪納蘭芷婷向自己推薦許麗萍，她還確實是個不錯的人選，這樣的人確實適合做管理工作。

　　做管理不一定需要業務能力很強，管理，需要的是領導力，是計劃組織協調和控制的有機結合。

　　管理的主體是人，對象也是人財物，你是要通過他人更有效的更藝術的完成管理者想要達成的工作目標。

　　那么你需要的不是業務能力有多強，更多體現你能力的，應該是決策溝通協調以及執行力。

　　你不一定要比你的下屬有能力，也沒有必要和下屬拼業務能力，只要他們愿意圍繞著你工作，把具體的工作執行到位，這就足夠了。

　　沐楓笑道：許大姐，難怪納總剛剛當著我的面夸您，您還真是位貼心的好大姐。你不要替他說話，我想讓他親口告訴我。

　　沐楓不著痕跡的夸獎了許麗萍，借助他人的評價恭維人，這是語言藝術。

李松又不自主的站起身來，腰桿已經沒有之前挺的那么直了，憋的臉色發紅，但還是規矩的說：沐總，請您允許我想參與這個項目　　李松的態度確實有改變，已經從你變成了尊稱的您，這個進步還是不小的。

　　你確定？沐楓看著他問道。

　　李松不想放過這個機會，迎著沐楓的目光，態度堅決的回答：沐總，我確定！

　　沒有那一個顆頭顱是永遠高昂的，低頭并一定代表屈服，抬頭也有可能是為了仰視人，到生命結束的時候，最無力的就是頸椎。

　　大多數的人，是不得不去低頭的，他們沒有更多的選擇，因為更多的人連仰視別人的機會都沒有。

　　如果是給巴菲特呀，比爾蓋茨當小弟，相信大多數人都不會覺得丟臉，可惜的是人家不需要，想和人家吃頓飯都要競標，沒個幾百萬美金，你想都不要想。

　　沐楓目光灼灼的盯著他，你就不擔心你留下了，我刁難你？

李松為之一頓，這確實對他是個問題，是對他自尊的挑戰，他咬了咬牙，我相信沐總您不是這樣小氣的人　　沐楓哈哈一笑，你小子變通能力還是可以的嗎，知道不著痕跡的恭維人了，不錯，有進步，值得表揚。

　　聽沐楓這樣說話，李松懸著的心放下了，表情也輕松了些許。許麗萍望著沐楓的眼神也復雜了幾分，覺得沐楓還算度量不小，沒有讓自己失望。

　　沒想到沐楓的臉色又變了，但是，犯了錯就要接受懲罰，何況我本來就是個小肚雞腸之人，你既然留下，我要是不對你另眼相看，那豈不是對不起我自己。

　　許麗萍的臉色變了，其他人的臉色也變了，沐楓果然是狹隘之人，他們的眼神中都充滿了失望，在掂量著自己決定留下是否是個正確的選擇。

　　李松卻并沒有害怕，既然已經選擇了低頭，那么就把頭盡量放低，不管沐楓如何對待自己，他都要堅持留下來，不為別的，就為能參加這個項目。行，只要你沐總開心就成。

　　沐楓站起身來，為了懲罰你，我把最難的工作，最鬧心的工作交給你，執行經理這個位置，你來坐！

　　這完全出乎了所有人的意料，說了這么多，沐楓竟然還是讓李松來做執行經理，這那里是小肚雞腸，這那里是懲罰？

　　許麗萍眼神中明顯帶著失落，不過她還是提醒，李松，還不趕緊謝謝沐總！

李松有些茫然而不知所措，這個那個，沐總，我也沒有管理經驗呀沐楓已經走到了會議室門口，停頓一下，頭也沒回，管理很簡單，不需要經驗，只需要擔當，你愿意承擔的責任越多，就越接近了合格的管理者